Cuenta de ahorros que tienen todos los asociados al FonDHL desde su vinculación
Podrán establecer como cuota de aporte individual una suma del 5% al 10% del salario básico mensual del empleado, no lo pueden retirar o hacer cruce con la deuda, hasta tanto no se retire del fondo.
Características y Beneficios
Cuota de ahorro descontada por nómina exclusivamente.
Este aporte se distribuye así: Ahorros permanentes 75% (Sobre lo que se reconocen rendimientos) y Aportes sociales 25% (Disponible solo al momento de la desafiliación del FonDHL).
El total de estos depósitos son la primera garantía de los créditos otorgados al asociado.
Se reconocen rendimientos sobre los ahorros permanentes según excedentes anuales.
Esta cuenta es un ahorro programado para cumplir sueños o metas, pagar el SOAT anual, las vacaciones, el semestre de la universidad, la cuota inicial del vehículo, entre otras.
Características y Beneficios
Plazo:
6 hasta 12 meses
Rentabilidad 2025:
9% Efectivo Anual
Cuantía Mínima Mensual:
$50.000 pesos *
* El asociado debe tener capacidad de descuento al momento de solicitar la apertura del producto de ahorro.
Modalidad de ahorro cuyo saldo no es tenido en cuenta para calcular cupo de crédito.